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育碧員工舉行三天大罷工,抗議回辦公室工作政策和薪酬待遇

育碧員工舉行三天大罷工,抗議回辦公室工作政策和薪酬待遇

視頻游戲巨頭育碧Ubisoft)的員工于本周二在法國多地開始了為期三天的罷工行動,表達對公司遠程辦公政策調整及薪酬待遇的不滿。這一罷工行動對于近期已經面臨銷售下滑和股價波動的育碧來說,無疑是一個新的重大挑戰。

據悉,育碧近年來推出的多款新游戲,如《星球大戰:亡命之徒》、《碧海黑帆》以及《波斯王子》系列新作,市場表現均未達到預期。此外,育碧還將備受期待的《刺客信條》系列新作推遲至明年發售,這一決定引發了投資者的廣泛擔憂。自年初以來,育碧的股價已累計下跌超過40%,并在9月份創下十年來的最低點。

此次罷工的直接導火索是育碧管理層在9月份發布的一項通知,要求全球所有員工每周必須回辦公室工作三天。這一政策調整引發了員工的不滿,尤其是在今年2月,育碧員工已經因薪酬待遇問題舉行過一次罷工行動。

法國視頻游戲產業工會(STJV)的克萊門特·蒙蒂尼表示,育碧要求員工回辦公室上班的做法違背了之前的承諾,并“打亂了員工的生活安排”。他指出,工會在2月份提出的訴求并未得到公司的任何回應,而9月份的通知則成為了“壓垮駱駝的最后一根稻草”。

育碧管理層在電子郵件中向員工解釋稱,回辦公室上班對于培養創造力和加強團隊協作至關重要,并承諾將給予員工足夠的時間來適應這一政策調整。然而,這一解釋并未能平息員工的不滿情緒。

在蒙彼利埃和巴黎,分別有大約50人和100多人參加了罷工,育碧在安錫和里昂的辦公室也受到了不同程度的影響。據STJV工會統計,此次罷工共有超過700名員工參與,規模與2月份的罷工行動相當,是游戲行業內的一次重大罷工事件。

罷工者在育碧巴黎總部外向法新社表示,他們感到越來越失望,認為公司并未真正傾聽員工的聲音。此次罷工行動不僅將對育碧的日常運營產生一定影響,還可能進一步加劇公司的股價波動和市場不確定性。

育碧方面尚未對此次罷工行動做出具體回應,但這一事件無疑再次凸顯了公司在員工管理和薪酬待遇方面存在的問題。未來,育碧需要積極應對員工訴求,采取有效措施改善員工工作環境和薪酬待遇,以維護公司的穩定和發展。

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